   
АДМИНИСТРАЦИЯ ПРИМОРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 декабря 2012 г. N 384-па
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ
ПРИМОРСКОГО КРАЯ "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ПРИМОРСКОГО КРАЯ НА 2013 - 2017 ГОДЫ"
(в ред. Постановлений Администрации Приморского края
от 12.02.2013 N 50-па, от 17.05.2013 N 183-па,
от 22.10.2013 N 377-па, от 20.12.2013 N 491-па)
На основании Устава Приморского края, постановления Администрации Приморского края от 13 апреля 2012 года N 88-па "Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Приморского края" Администрация Приморского края постановляет:
1. Утвердить государственную программу Приморского края "Содействие занятости населения Приморского края на 2013 - 2017 годы" (прилагается).
2. Признать утратившими силу постановления Администрации Приморского края:
от 3 октября 2011 года N 247-па "Об утверждении краевой целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Приморском крае на 2012 - 2014 годы";
от 12 марта 2012 года N 56-па "Об утверждении краевой целевой программы "Содействие занятости населения Приморского края на 2012 - 2014 годы";
от 20 сентября 2012 года N 263-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 12 марта 2012 года N 56-па "Об утверждении краевой целевой программы "Содействие занятости населения Приморского края на 2012 - 2014 годы".
3. Департаменту связи и массовых коммуникаций Приморского края опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации края.
4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2013 года.
Губернатор края -
Глава Администрации
Приморского края
В.В.МИКЛУШЕВСКИЙ
Утверждена
постановлением
Администрации
Приморского края
от 07.12.2012 N 384-па
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПРОГРАММА
ПРИМОРСКОГО КРАЯ "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ПРИМОРСКОГО КРАЯ НА 2013 - 2017 ГОДЫ"
(в ред. Постановлений Администрации Приморского края
от 12.02.2013 N 50-па, от 17.05.2013 N 183-па,
от 22.10.2013 N 377-па, от 20.12.2013 N 491-па)
Паспорт
государственной программы Приморского
края "Содействие занятости населения Приморского
края на 2013 - 2017 годы"
(в ред. Постановления Администрации Приморского края
от 20.12.2013 N 491-па)
Наименование государственная программа Приморского края
программы "Содействие занятости населения Приморского края на
2013 - 2017 годы" (далее - Государственная
программа)
Ответственный департамент труда и социального развития Приморского
исполнитель края
государственной
программы
Соисполнители департамент образования и науки Приморского края;
государственной департамент финансов Приморского края;
программы Управление Федеральной миграционной службы России по
Приморскому краю (далее - УФМС России по Приморскому
краю) (по согласованию);
органы местного самоуправления городских округов и
муниципальных районов Приморского края, участвующие
в реализации программы (по согласованию):
Арсеньевский городской округ;
Артемовский городской округ;
Дальнегорский городской округ;
Находкинский городской округ;
Уссурийский городской округ;
городской округ Спасск-Дальний;
Анучинский муниципальный район;
Красноармейский муниципальный район;
Лазовский муниципальный район;
Партизанский муниципальный район;
Октябрьский муниципальный район;
Пограничный муниципальный район;
Пожарский муниципальный район;
Спасский муниципальный район;
Тернейский муниципальный район;
Хорольский муниципальный район;
Черниговский муниципальный район;
Чугуевский муниципальный район;
Яковлевский муниципальный район
Структура мероприятия в области содействия занятости населения
государственной Приморского края на 2013 - 2017 годы;
программы: мероприятия по улучшению условий и охраны труда в
отдельные Приморском крае на 2013 - 2017 годы;
мероприятия разработка прогноза баланса трудовых ресурсов по
видам экономической деятельности на очередной год и
плановый шестилетний период;
межбюджетные трансферты на реализацию программ
местного развития и обеспечение занятости для
шахтерских городов и поселков;
подпрограмма "Об оказании содействия добровольному переселению в
Приморский край соотечественников, проживающих за
рубежом" на 2013 - 2017 годы (далее - подпрограмма),
согласована Распоряжением Правительства Российской
Федерации от 24 сентября 2013 года N 1717-р
Сведения о
программах, принятых
(принимаемых) в
соответствии с
требованиями
федерального
законодательства, в
сфере реализации
государственной
программы (при
наличии)
Цели государственной содействие занятости населения, сокращение
программы безработицы, максимальное использование трудового
потенциала населения Приморского края;
улучшение демографической ситуации в Приморском крае
за счет роста миграционного притока трудовых
ресурсов;
улучшение условий и охраны труда, снижение
производственного травматизма и профессиональной
заболеваемости занятого населения Приморского края;
обеспечение реализации Указа Президента Российской
Федерации от 22 июня 2006 года N 637 "О мерах по
оказанию содействия добровольному переселению в
Российскую Федерацию соотечественников, проживающих
за рубежом" (далее - Госпрограмма по переселению
соотечественников), в целях социально-экономического
развития Приморского края и улучшения
демографической ситуации
Задачи управленческое и информационное содействие
государственной обеспечению квалифицированными кадрами новых рабочих
программы мест в экономике края, оптимизация системы
управления рынком труда;
содействие трудоустройству граждан и обеспечению
работодателей трудовыми ресурсами с учетом
потребностей экономики;
создание дополнительных стимулов для привлечения в
экономику молодежи, населения пенсионного возраста,
сохранившего трудоспособность, женщин, инвалидов с
целью компенсации снижения численности населения
трудоспособного возраста в 2013 - 2017 годах
вследствие демографических причин;
реализация активной политики обеспечения занятости
населения;
содействие росту территориальной мобильности
населения края на перспективные рынки труда в
пределах Приморского края;
снижение уровня общей и регистрируемой безработицы,
в том числе за счет создания новых рабочих мест;
совершенствование системы социальной поддержки
безработных граждан;
проведение взвешенной миграционной политики,
учитывающей потребности экономики в привлечении
трудовых мигрантов и обеспеченность края трудовыми
ресурсами разной квалификации;
защита прав работников на здоровые и безопасные
условия труда;
улучшение условий труда на рабочих местах, повышение
качества оценки профессиональных рисков;
сокращение смертности и травматизма работающего
населения вследствие нарушения требований охраны
труда;
совершенствование системы управления охраной труда в
Приморском крае, повышение эффективности организации
работы по профессиональной подготовке в сфере
обеспечения охраны труда;
обеспечение реализации Госпрограммы по переселению
соотечественников в целях социально-экономического
развития Приморского края и улучшения
демографической ситуации;
создание правовых, организационных, социально-
экономических и информационных условий,
способствующих добровольному переселению
соотечественников, проживающих за рубежом, в
Приморский край для постоянного проживания, быстрому
их включению в трудовые и социальные связи региона;
создание условий для адаптации и интеграции
участников Госпрограммы по переселению
соотечественников и членов их семей на территориях
вселения Приморского края, оказание мер социальной
поддержки, предоставление государственных и
муниципальных услуг, содействие в жилищном
обустройстве;
содействие обеспечению потребности экономики
Приморского края в востребованных на территориях
вселения специалистах (врачах, учителях, среднем
медицинском персонале квалифицированных
специалистах);
увеличение миграционного притока населения в
Приморский край
Целевые индикаторы и уровень безработицы (по методологии Международной
показатели организации труда) в среднем за год;
государственной уровень регистрируемой безработицы (в среднегодовом
программы исчислении);
коэффициент напряженности на рынке труда (в
среднегодовом исчислении);
отношение численности безработных граждан,
зарегистрированных в органах службы занятости
населения к общей численности безработных граждан
(по методологии Международной организации труда);
удельный вес трудоустроенных граждан в общей
численности граждан, обратившихся за содействием в
поиске подходящей работы в органы службы занятости;
удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и
более месяцев, в общей численности безработных
граждан, зарегистрированных в органах службы
занятости;
удельный вес безработных граждан, прошедших
профессиональное обучение и дополнительное
профессиональное образование, в общей численности
безработных граждан, зарегистрированных в органах
службы занятости;
удельный вес численности женщин, находящихся в
отпуске по уходу за ребенком до достижения им
возраста трех лет, приступивших к трудовой
деятельности после профессионального обучения и
дополнительного профессионального образования, в
общей численности женщин, находящихся в отпуске по
уходу за ребенком до достижения им возраста трех
лет, прошедших профессиональное обучение и
дополнительное профессиональное образование по
направлению государственных учреждений службы
занятости населения;
количество созданных рабочих мест для
трудоустройства инвалидов;
удельный вес безработных граждан, переехавших
(переселившихся) в другую местность с целью
трудоустройства, в общей численности безработных
граждан, зарегистрированных в органах службы
занятости;
удельный вес граждан, удовлетворенных полнотой и
качеством государственных услуг в области содействия
занятости;
удельный вес числа занятых в экономике региона к
численности населения региона в трудоспособном
возрасте (мужчины 16 - 59 лет, женщины 16 - 54 лет);
прирост высокопроизводительных рабочих мест;
численность привлеченных иностранных трудовых
мигрантов, в процентах к квоте на иностранных
трудовых мигрантов, выделенной Приморскому краю;
численность пострадавших от несчастных случаев на
производстве;
численность пострадавших на производстве с утратой
трудоспособности на один рабочий день и более в
расчете на 1000 работающих;
численность работников, занятых в условиях, не
отвечающих действующим санитарно-гигиеническим
нормативам (в процентах от списочной численности);
показатель профессиональной заболеваемости на 10000
работников, занятых на работах с вредными и (или)
опасными условиями труда;
количество реализованных основных положений
стандарта деятельности органов исполнительной власти
субъекта Российской Федерации по обеспечению
благоприятного инвестиционного климата в регионе;
удельный вес численности высококвалифицированных
работников в общей численности квалифицированных
работников в регионе;
количество участников Госпрограммы по переселению
соотечественников и членов их семей, прибывших в
Приморский край и зарегистрированных в
территориальных органах Управления Федеральной
миграционной службы Российской Федерации по
Приморскому краю (далее - УФМС России по Приморскому
краю) в том числе:
количество участников Госпрограммы по переселению
соотечественников;
количество членов их семей;
замещение миграционной убыли населения прибывшими в
Приморский край участниками Госпрограммы по
переселению соотечественников и членами их семей;
количество проведенных презентаций подпрограммы в
странах проживания соотечественников - потенциальных
участников Госпрограммы по переселению
соотечественников;
доля расходов краевого бюджета на реализацию
предусмотренных подпрограммой мероприятий, связанных
с предоставлением дополнительных гарантий и мер
социальной поддержки участников Госпрограммы по
переселению соотечественников, в том числе с
предоставлением им временного жилья и оказанием
помощи в жилищном обустройстве, в общем размере
расходов краевого бюджета на реализацию указанных
мероприятий;
численность участников Госпрограммы по переселению
соотечественников и членов их семей, получивших
компенсацию расходов на переаттестацию ученых
степеней и нострификацию дипломов, аттестатов и
других документов об образовании, по востребованным
на территориях вселения специальностям (врачи,
учителя, средний медицинский персонал,
квалифицированные специалисты);
численность участников Госпрограммы по переселению
соотечественников - востребованных на территориях
вселения квалифицированных специалистов, прибывших
из-за рубежа, а также имеющих несовершеннолетних
детей, получивших единовременную выплату на жилищное
обустройство в период их адаптации до получения
гражданства Российской Федерации;
численность участников Госпрограммы по переселению
соотечественников, которым оказано содействие в
профессиональном обучении и дополнительном
профессиональном образовании в образовательных
организациях, расположенных на территории
Приморского края, по рабочим профессиям,
специальностям, востребованным на территории
вселения;
коэффициент миграционного прироста (убыли) населения
Приморского края
Этапы и сроки программа реализуется в 2013 - 2017 годах в один
|
