Методические указания и контрольные задания для студентов-заочников образовательных учреждений среднего профессионального образования по специальности 250110 Лесное и лесопарковое хозяйство п.
Скачать 416.26 Kb.
|
Федеральное агентство лесного хозяйства российской федерации федеральное Бюджетное учреждение «учебно-методический центр» «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» Методические указания и контрольные задания для студентов-заочников образовательных учреждений среднего профессионального образования по специальности 250110 Лесное и лесопарковое хозяйство. п. Правдинский 2011 «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» Методические указания и контрольные задания для студентов-заочников образовательных учреждений среднего профессионального образования по дисциплине «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» специальности 250110 Лесное и лесопарковое хозяйство. М.: УМЦ, 2011, 37 стр. В данных методических указаниях представлены материалы по изучению дисциплины, список литературы и нормативных правовых актов, методические указания по изучению каждой темы и выполнению контрольной работы. Сформулированы вопросы и задания для самоконтроля студентов и выполнения домашней контрольной работы. Предложены задания для выполнения практических занятий. Методические указания составлены в соответствии с примерной программой по дисциплине «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» специальности 250110 Лесное и лесопарковое хозяйство, рекомендованной ФГАУ «ФИРО» (Протокол заседания Президиума Экспертного совета по профессиональному образованию от 07.10.2011г.№5)
ФБУ «Учебно-методический центр», 2011. ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА Примерная программа учебной дисциплины «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» в соответствии ФГОС СПО является частью примерной основной профессиональной образовательной программы специальности 250110 Лесное и лесопарковое хозяйство. Изучение дисциплины «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» позволит будущему специалисту решать вопросы, связанные с оформлением договорных отношений, выполнением процедур при принятии управленческих решений, защите собственности, защите интересов личности и организации. В соответствии с требованием ФГОС СПО и логикой междисциплинарных связей программа дисциплины базируется на знаниях, полученных студентами при изучении дисциплины «Основы права» и состоит из трёх разделов: «Право и экономика»; «Труд и социальная защита»; «Административное право». В первом разделе рассматривается правовой статус субъектов предпринимательской деятельности – юридических лиц и граждан. Второй раздел посвящён рассмотрению вопросов трудового права. Третий раздел даёт студентам базовые знания по административному праву. В результате освоения учебной дисциплины студент должен уметь: - использовать нормативные правовые акты в профессиональной деятельности; - участвовать в составлении актов, регулирующих правоотношения граждан в процессе профессиональной деятельности; - защищать свои права в соответствии с Трудовым кодексом РФ; должен знать: - организационно-правовые формы юридических лиц; - основы трудового права; - права и обязанности в сфере профессиональной деятельности; - положения о дисциплинарной, материальной и административной ответственности; - порядок разрешения споров. Дисциплина «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» входит в профессиональный цикл. БУП специальности 250110 Лесное и лесопарковое хозяйство рекомендует изучение данной дисциплины по очной форме обучения на базе среднего (полного) общего образования на 1I, III курсах. Объем учебного материала, согласно примерной программе, составляет 48 часов при очной форме обучения. При заочной форме обучения 10 часов, в том числе: 6 часов - практических занятий, 2 часа - установочные и обзорные занятия, 2 часа теоретические занятия. Основную часть программного материала студент-заочник изучает самостоятельно в межсессионный период. Изучение дисциплины начинается с ознакомления с учебной программой и приобретения необходимой учебной литературы. Программный материал изучается последовательно. Степень усвоения изученного материала проверяется вопросами для самоконтроля, приведенными к каждой теме. На сессии преподаватель проверяет уровень самостоятельной подготовки студента к экзаменационной сессии. Изучение дисциплины «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» невозможно без изучения законодательных и нормативных документов. Программа дисциплины состоит из одного учебного задания, по которому выполняется домашняя контрольная работа (ДКР). Программный материал по учебному заданию распределяется следующим образом: УЧЕБНОЕ ЗАДАНИЕ №1 ВВЕДЕНИЕ РАЗДЕЛ 1. Право и экономика. Тема 1.1. Правовое регулирование экономических отношений. Тема 1.2. Правовое положение субъектов предпринимательской деятельности. Тема 1.3. Экономические споры. РАЗДЕЛ 2. Труд и социальная защита Тема 2.1. Трудовое право как отрасль права. Тема 2.2. Правовое регулирование занятости и трудоустройства. Тема 2.3. Трудовой договор. Тема 2.4. Рабочее время и время отдыха. Тема 2.5. Заработная плата. Тема 2.6. Трудовая дисциплина. Тема 2.7. Материальная ответственность сторон трудового договора. Тема 2.8. Трудовые споры. Тема 2.9. Социальное обеспечение граждан. РАЗДЕЛ 3. Административное право. Тема 3.1. Административные правонарушения и административная ответственность. Литература Основные источники: 1. Аракчеев В.С., Тузов Д.О. Правовое обеспечение профессиональной деятельности. М.: «Форум-Инфра-М», 2005. Нормативные правовые акты:
Дополнительные источники:
Ю.П.Орловский. М.: Издательский Дом Юридическая фирма «Инфра-М», Юридическая фирма «Контракт», 2007
Учебное задание № 1 Введение Студент должен иметь представление: - о роли и месте знаний по дисциплине в процессе освоения основной профессиональной образовательной программы по специальности. знать: - значение терминов: право, норма права, государство, отрасли права. Содержание дисциплины и её задачи. Связь с другими гуманитарными и социально-экономическими, общепрофессиональными дисциплинами. Значение дисциплины для процесса усвоения основной профессиональной программы по специальности. Литература Основная: (1) с. 3-4 Дополнительная: (2);(7);(8). Нормативные правовые акты: Методические указания Для изучения дисциплины «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» необходимо повторить курс дисциплины «Основы права». Это поможет ответить на вопросы для самоконтроля. Вопросы для самоконтроля: На чем основывается Правовое обеспечение профессиональной деятельности? Дайте определение понятиям: ПРАВО, НОРМА ПРАВА, ГОСУДАРСТВО, ИНСТИТУТ, ЮРИСДИКЦИЯ. Что относится к объектам гражданских прав? Какие отрасли права существуют? Что такое ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ вообще и ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ в частности? Можно ли назвать предпринимательскую деятельность хозяйственной? Что является основой предпринимательства? Кто может быть предпринимателем? Какие права предпринимателя установлены законодательством? Как возникают обязательства? В каких случаях обязательства прекращаются? РАЗДЕЛ 1. ПРАВО И ЭКОНОМИКА. Тема 1.1. Правовое регулирование экономических отношений. Студент должен знать: - признаки предпринимательской деятельности; - гарантии предпринимательской деятельности; - какие отношения называются экономическими отношениями. уметь: - определять основные отличия наёмного труда от предпринимательской деятельности. Рыночная экономика как объект воздействия права. Понятие предпринимательской деятельности, её признаки. Отрасли права, регулирующие хозяйственные отношения в РФ, их источники. Литература Основная: (1) с. 5-26; Дополнительная: (5);(6);(11) Нормативные правовые акты: (2) Методические указания Экономические отношения разнообразны. Они различаются в зависимости от предмета производственной деятельности. В рамках каждой отрасли сама производственная деятельность не однородна с точки зрения её характера, оснований, принципов осуществления. В системе экономических отношений следует различать отношения в сфере предпринимательской деятельности и отношения наёмного труда. Данное деление характерно лишь для рыночной экономики. Отвечая на вопросы самоконтроля, используйте следующее определение о предпринимательской деятельности: «Предпринимательская деятельность – это самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке». Учебный материал хорошо изложен в основной литературе. Вопросы для самоконтроля. 1. Что такое экономические отношения? 2. Перечислите признаки предпринимательской деятельности. 3. Назовите основные отличия наёмного труда от предпринимательской деятельности. 4. Как государство контролирует осуществление лицензируемых видов деятельности? Тема 1.2. Правовое положение субъектов предпринимательской деятельности. Студент должен знать: - правомочия, составляющие право собственности; - организационно-правовые формы юридических лиц; - виды гражданско-правовых договоров; - организацию договорной работы в организациях; - правовой статус и права индивидуального предпринимателя уметь: - оформлять документы для регистрации юридического лица; - оформлять документы для получения лицензии; - составлять гражданско-правовые договоры; - заполнять Лесную декларацию и Приложение к Лесной декларации. Понятие и признаки субъектов предпринимательской деятельности. Виды субъектов предпринимательского права. Предпринимательская деятельность по использованию лесов на землях лесного фонда. Право собственности. Правомочия собственника. Право хозяйственного ведения и право оперативного управления. Формы собственности по российскому законодательству. Основные положения об организациях (предприятиях) как субъектах хозяйственного права. Понятие юридического лица. Классификация и правоспособность юридических лиц. Учредительные документы юридических лиц. Государственная регистрация юридического лица. Органы юридических лиц. Наименование и местонахождение юридических лиц. Представительства и филиалы. Реорганизация и ликвидация юридического лица. Несостоятельность (банкротство) юридического лица и индивидуального предпринимателя. Основные положения об отдельных видах юридических лиц: коммерческие и некоммерческие организации, полное товарищество, товарищество на вере, общество с ограниченной ответственностью, акционерное общество, производственные кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия. Ответственность юридических лиц. Договорные обязательства. Содержание договора. Форма договора. Основные типы договоров. Договор купли-продажи лесных насаждений, Договор аренды лесного участка. Договор безвозмездного срочного пользования. Литература Основная: (1) с. 27-84; 85-146 Дополнительная: (1);(2);(11) Нормативные правовые акты: (2). Методические указания. Отвечая на вопросы самоконтроля и работая на практических занятиях, следует руководствоваться основной литературой, ГК РФ (Часть первая. Раздел I-III. Часть вторая. Раздел IV). Практическую работу по заполнению Лесной декларации и Приложения к Лесной декларации следует выполнять на бланке Лесной декларации и Приложение к Лесной декларации, которые можно найти в Интернете. Примерный перечень рекомендуемых практических занятий
Вопросы для самоконтроля: Что такое ПРАВОВОЙ СТАТУС ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА? Какие организационно-правовые формы юридического лица определены Гражданским кодексом РФ? Как регистрируется предприятие? В каких случаях и кто может объявить юридическое лицо НЕСОСТОЯТЕЛЬНЫМ (банкротом)? Чем отличается ВРЕМЕННЫЙ УПРАВЛЯЮЩИЙ от ВНЕШНЕГО УПРАВЛЯЮЩЕГО? На каких стадиях может быть заключено мировое соглашение? Что такое ОФЕРТА, АКЦЕПТ и в каких случаях они применяются? Дайте определение гражданско-правового договора. Какие виды договоров применяются в хозяйственной деятельности организаций? Основные функции юридической службы в организации? Имеет ли право руководитель структурного подразделения заключать договорные отношения от имени юридического лица? Договор купли-продажи. Договор поставки. Транспортный договор. Договор на передачу имущества во временное пользование. Договор на выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИР и ОКР). Договоры о совместной деятельности. Организация договорной работы на предприятии Тема 1.3. Экономические споры. Студент должен знать: - основные нормативные правовые акты, регулирующие отношения в области лесного законодательства; - порядок урегулирования хозяйственных споров уметь: - разрешать споры в области использования, охраны, защиты, воспроизводства лесов; - составлять претензии, иски, ответы и отзывы. Понятие экономических споров. Виды экономических споров: преддоговорные споры; споры, связанные с нарушением прав собственника; споры связанные с причинением убытков; споры с государственными органами; споры о деловой репутации и товарных знаках. Виды юридической ответственности субъектов предпринимательской деятельности. Основания и порядок привлечения к ответственности. Деятельность юридической службы по предупреждению хозяйственных нарушений и устранению их последствий. Сущность хозяйственных споров. Разрешение споров в арбитражном суде. Защита нарушенных прав и судебный порядок разрешения споров. Срок исковой давности. Возмещение вреда, причинённого лесам вследствие нарушения лесного законодательства. Таксы и методика исчисления размера вреда вследствие нарушения лесного законодательства, утверждённого Правительством РФ. Литература Основная: (1) с. 147-159. Дополнительная: (1);(2);(9);(10);(11). Нормативные правовые акты: (2) Методические указания Ответы на вопросы самоконтроля вы найдёте в основной литературе, ГК РФ Часть первая. Раздел I. Для составления искового заявления в суд можно обратиться к дополнительной литературе (например, образцы правовых документов «Исковые заявления в суд общей юрисдикции» ЮРИНФОРМЦЕНТР, М.: 2002) или найти форму заявления в Интернете. Примерный перечень рекомендуемых практических занятий 1. Составить исковое заявление в суд о взыскании неустойки, в связи с нарушением сроков начала работ по договору строительного подряда. Вопросы для самоконтроля: В чем основа хозяйственных споров и что это такое? Какая ответственность предусмотрена законодательством за нарушение обязательств? В чем отличие ПРЕТЕНЗИИ от ИСКА? Что такое НЕУСТОЙКА, ЗАДАТОК, ЗАЛОГ, БАНКОВСКАЯ ГАРАНТИЯ? Опишите систему судебной власти в РФ. Что такое третейский суд? Какая служба юридического лица защищает его правовые интересы? Какие сведения должны быть указаны в исковом заявлении? Назовите основные нормативные правовые акты, регулирующие отношения в области лесного законодательства. РАЗДЕЛ 2. ТРУД И СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА. Тема 2.1. Трудовое право как отрасль права. Студент должен знать: - порядок регулирования трудовых отношений. уметь: - работать с нормативными актами, регулирующими трудовые отношения. Понятие трудового права. Источники трудового права. Общие положения Трудового кодекса РФ. Трудовые отношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений. Литература Основная: (1) с. 177-197. Дополнительная: (3); (7); (10). Нормативные правовые акты: (3); (5). Методические указания Материал по данной теме изложен в основной литературе. Для боле детального изучения вопросов необходимо обратиться к первоисточнику: «Трудовому кодексу РФ» (Раздел 1, гл. 1-2) Вопросы для самоконтроля: Цели и задачи трудового законодательства. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений. Трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права. Трудовые правоотношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений. Тема 2.2. Правовое регулирование занятости и трудоустройства. Студент должен знать: - какие государственные органы и негосударственные организации оказывают услуги по трудоустройству граждан; уметь: - составить личное резюме. Общая характеристика законодательства РФ о трудоустройстве и занятости населения. Государственные органы занятости населения, их права и обязанности. Негосударственные организации, оказывающие услуги по трудоустройству граждан. Понятие и формы занятости. Порядок и условия признания гражданина безработным. Правовой статус безработного. Пособие по безработице. Иные меры социальной поддержки безработных. Повышение квалификации и переподготовка безработных граждан. Литература Основная: (1) с. 197-204. Дополнительная: (4);(7) Нормативные правовые акты: (1). Методические указания Ответы на вопросы самоконтроля вы найдёте в основной литературе. Практическая работа предусматривает составление личного резюме, которое представляет собой краткое изложение автобиографических данных. При составлении личного резюме, используйте следующую схему: - имя, отчество, фамилия; - адрес; - телефон; - дата рождения; - цель обращения; - образование; - специализация; - награды и научные звания; - опыт работы; - особые знания и деловые навыки; - личные сведения (если они могут оказать влияние на результат); - рекомендации; - личная подпись. Обратите внимание на то, что слово «резюме» никогда не печатается. Примерный перечень рекомендуемых практических занятий Составить личное резюме. Вопросы для самоконтроля: Кого относят к категории безработных? Перечислите государственные гарантии безработных. Какие граждане считаются занятыми? Государственные органы занятости населения. Функции органов занятости. Негосударственные организации, оказывающие услуги по трудоустройству граждан. Тема 2.3. Трудовой договор. Студент должен знать: - порядок заключения трудового договора; - виды трудовых договоров; - основания прекращения трудового договора; - правовые последствия незаконного увольнения. уметь: - составить трудовой договор; - подготовить приказ. Понятие трудового договора, его значение. Стороны трудового договора. Содержание трудового договора. Виды трудовых договоров. Порядок заключения трудового договора. Документы, предоставляемые при поступлении на работу. Оформление на работу. Испытания при приёме на работу. Понятие и виды переводов по трудовому праву. Отличие переводов от перемещения. Совместительство. Основания прекращения трудового договора. Оформление увольнения работника. Правовые последствия незаконного увольнения. Литература Основная: (1) с. 217-242. Дополнительная: (2); (3); (7); (10). Нормативные правовые акты: (3);(5) Раздел III. Гл. 10 - 13). Методические указания Кроме основной литературы, для изучения данной темы и выполнения практического занятия, необходимо обратиться к первоисточнику: «Трудовой кодекс РФ» (Часть третья. Раздел III. Гл. 10 - 13). Ответы на вопросы теста должны выглядеть следующим образом: 1. – а, б, в 2. – а, б 3. – а, б, в 4. – а 5. – б То есть, в номер вопроса ставятся буквы правильного ответа (в ответе может быть одна, две, или три буквы, в зависимости от количества правильных ответов). Примерный перечень рекомендуемых практических занятий 1. Подготовить приказ о приёме на работу. 2. Заполните бланк трудового договора. 3. Ответьте на вопросы тестового контроля. Бланк трудового договора. Трудовой договор _______№_______ _______________ о приеме на работу _____________________________________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________________ (ф. и. о.) 1. Организация___________________________________________________________________________________________________ в лице ____________________________________________________________________________________________________________ (ф. и. о., должность) именуемая в дальнейшем «Организация», и гражданин________________________________________________ (ф. и. о.) именуемый в дальнейшем «Работник», заключили настоящий договор о нижеследующем. 2. Работник_______________________________________________________________________________________________________ (ф. и. о.) принимается на работу________________________________________________________________________________________ (наименование структурного подразделения) на должность_____________________________________________________________________________________________________ (наименование должности) по квалификации________________________________________________________________________________________________ (разряд) 3. Договор является: договором по основной работе договором по совместительству (нужное подчеркнуть) 4. Вид договора: – на неопределенный срок; - на определенный срок; - на время выполнения определенной работы. |
Похожие:
 | Методические указания и контрольные задания для студентов-заочников образовательных учреждений среднего профессионального образования... |  | Методические указания и контрольные задания для студентов-заочников образовательных учреждений среднего профессионального образования... |
| ... | | Методические указания составлены в соответствии с примерной программой учебной дисциплины «Охрана труда» на основе Федерального государственного... |
| ... | | Методическое пособие предназначено для студентов заочников по специальности 0601 "Экономика, бухгалтерский учет и контроль" |
| Методические указания составлены в соответствии и примерной (рабочей) программой профессионального модуля пм. 01. Предоставление... | | Методические указания составлены в соответствии и примерной (рабочей) программой профессионального модуля пм. 01. Ведение расчетных... |
| Методические указания составлены в соответствии и примерной (рабочей) программой профессионального модуля пм. 02. Предоставление... | | Методические указания составлены в соответствии и примерной (рабочей) программой профессионального модуля пм. 04. Составление и использование... |